北京天天傳奇商務管理集團有限公司是專業從事環保山泉設備、功能水大健康、中高端包裝水等項目的產品研發、生產制造、銷售服務的高新技術企業。集團創業十六年,始終重視產品創新,不斷加大科研投入,加強知..." />
上善若水——北京天天傳奇集團助力抗擊疫情、復工復產
2020-04-03 15:04
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  北京天天傳奇商務管理集團有限公司是專業從事環保山泉設備、功能水大健康、中高端包裝水等項目的產品研發、生產制造、銷售服務的高新技術企業。集團創業十六年,始終重視產品創新,不斷加大科研投入,加強知識產權保護和完善企業各種資質,擁有國家發明專利、實用新型專利以及各類注冊商標一百多項。集團公司爭取把握時代發展方向,緊跟國家政策,調整產業戰略布局,完善技術創新、強化人才培養、配置市場資源要素等,力爭成為新一輪行業發展的領軍企業,為中華民族的偉大復興作出應有的貢獻。
  集團總部位于北京市大興區高米店南中央綠地廣場2號樓2單元9層,擁有自主產權辦公場所2000平米,集團研發生產基地、培訓中心分別位于河北固安工業園和山東巨野工業開發區,占地面積合計230畝、建筑面積15萬平。集團目前全國有30多個辦事處、營銷服務中心700多家、加盟店1萬多家、大健康天天傳奇水宜苑、水療館(店)30多家、桶裝瓶裝水加盟水廠100多家。集團創建的品牌“天天一泉”牌智能商用機設備、水廠設備、“天天傳奇”牌大健康設備等產品市場占有率遙遙領先,是該領域內的標桿性企業,在行業內具有很高的知名度和美譽度。
  2020年的農歷春節,是闔家團圓的日子。新型冠狀病毒的不期而至,沖淡了節日氣氛。武漢“封城”,“戰疫”升級,在這場特殊的戰役中,無數的白衣天使、解放軍戰士、志愿者、相關工作人員責無旁貸,成為“疫情防控阻擊戰”的排頭兵。在全面防控新型冠狀病毒肺炎疫情的非常時期,北京天天傳奇集團自覺肩負社會責任擔當,迅速行動,主動作為,在加強自身防護保護、協力抗擊疫情的同時,第一時間共同投身到這場沒有硝煙的戰役,同時組織開展捐贈活動,支援疫情防護一線,抗擊疫情蔓延。
  疫情無情人有情,疫情當前,天天傳奇為先。作為從事健康飲水行業的民族品牌“天天一泉”“天天傳奇”創始人,北京天天傳奇集團黨支部書記、董事長,廊坊市退役軍人就業創業促進會會長王評同志的號召指導下,集團眾志成城,用實際行動為武漢前線加油,為中國抗擊新型冠狀病毒肺炎行動加油。集團現有員工3000余人,其中位于山東巨野天天一泉生產基地員于2月3日復工;固安生產基地的人員于2月22日復工,至今復工到崗人員已接近9成,未到崗人員主要是湖北地區員工。疫情發生伊始,集團第一時間建立了由企業王平董事長領導的疫情防控領導小組,統一部署落實疫情防控措施,購置疫情防控物料,將復產復工工作推進落地、落細和落實。
  2020年2月3日北京天天傳奇集團組織山東巨野天天一泉生產基地的巨野縣天天方圓飲品科技有限公司部分員工返崗,2月4日上午,緊急調集價值二十萬元的凈水設備和優質瓶裝水,通過山東巨野抗擊新型冠狀病毒肺炎指揮部,用最快的速度,最短的時間將集團首批專用物資派專車馳援抗擊新型冠狀病毒肺炎醫院前線。
  2020年2月22日北京天天傳奇集團旗下固安生產基地的固安天天一泉環保科技有限公司部分員工返崗,2月23日、24日,調撥價值120萬元捐贈抗疫物資,包括弱堿山泉電開水機、負氧離子空氣凈化器和2550箱富硒弱堿山泉瓶裝水分別交付武漢的九家醫院(武漢協和西院、武漢第九醫院、武漢大學中南醫院、武漢紅會醫院、武漢漢南人民醫院、武昌方艙醫院、體育中心方艙醫院、沌口方艙醫院、江漢方艙醫)用于一線抗擊疫情。
  3月11日上午集團組織各公司再次調撥5100箱價值100多萬的富硒山泉瓶裝水等物資,次日這批捐贈運達武漢市岸江區勞動街道辦事處、后湖街道建設新村社區居民委員會、東西湖區吳家山街文家灣社區居委會、江夏區新冠肺炎疫情防控指揮部、江漢區漢興街辦事處、武漢市漢南區紅十字會、武漢市蔡甸區紅十字會等單位和醫院,主要捐贈和援助武漢疫區默默無聞堅守在最基層抗疫防控一線崗位上的社區工作者和醫院醫護人員。
  為降低新冠病毒肺炎疫情對集團公司生產經營的影響,助力社會生產生活恢復秩序,促進經濟增長盡快復蘇,做好一手抓疫情防控,一手抓復工復產。早在復工之前,集團領導就召開會議專題研究部署復工復產工作,所有分子公司均制定了實施復工復產專項方案。在對形勢認真研判的基礎上,集團加緊推進復工復產。集團總部、倉儲物流等公司已于2月3日陸續復工,研發、生產類企業人員于2月10日陸續復工。
  集團復工復產疫情防控工作方案根據省委、省政府和省國資委關于加強企業復工復產和疫情防控工作有關通知要求,按照北京市突發公共衛生事件一級響應機制和集團公司《關于企業復工復產的通知》精神,集團公司從2月10日起全面復工復產。為統籌做好疫情防控和復工復產工作,特制定集團公司復工復產疫情防控工作方案。
  一、加強組織領導集團公司把疫情防控作為復工復產后的重大政治任務,成立復工復產疫情防控工作領導小組,董事長和任組長,各集團副總裁、總經理任副組長,各公司主要負責人為成員,統籌負責集團公司復工復產疫情防控工作的組織協調。
  二、積極復工復產單位要切實加強統籌和調度,在確保防護到位和生產安全的前提下,積極、有序、安全組織復工復產,確保平穩 過渡,逐步恢復正常生產經營秩序。特殊情況不能按期復工復產的,須經集團公司復工復產疫情防控工作領導小組批準。
  三、嚴格履行復工復產備案手續各單位復工前,要根據北京市、河北省固安縣、山東省巨野縣實際情況和各公司特點制定復工復產疫情防控工作方案,按屬地防疫要求將相關材料報所在縣區(園區)行業主管部門備案,并轉報當地疫情防控領導小組。
  四、細致做好了集團全體人員摸排登記復工工作,各公司、單位對所有復工復產人員近期活動軌跡進行詳細排查登記,重點排查是否有與下 列“四類重點人員”的接觸史、身體狀況等,如與“四類重點人 員”有接觸史且未滿14 天的,一律不得返崗。
  1、湖北省特別是武漢等重點疫區來淮人員和近期去過以上地區的人員。
  2、有以上地區接觸史人員。
  3、接觸過確診病例和疑似病例的人員。
  4、去過湖北省以外其他省份出現發熱癥狀的返回人員。
  五、簽訂承諾書,復工復產人員必須簽訂書面承諾書,承諾報告的內容真實、準確,未與上述“四類重點人員”接觸;如有接觸,距離最后一次接觸日起,隔離觀察期已超過14 天。不同意簽訂承諾書的,不得返崗。
  六、加強通勤管理,復工復產人員不得乘坐公共交通工具,提倡乘坐私家車 或單位統一安排的車輛。乘坐單位車輛的人員必須佩戴口罩,單位安排專人跟車負責測量體溫和消毒工作。
  七、嚴格把好入門關 疫情防控期間,復工復產人員憑證進出單位。各單位原則上進出口要分設,在入口處設立體溫檢測點和臨時隔離場 所(配備防護口罩、手套、消毒液、額溫儀等),凡未佩戴口 罩、未經體溫檢測合格人員,一律不得進入單位。檢測發現 體溫異常(超過37)人員,立即聯系當地發熱門診醫療機構,及時規范送診,并視診治情況及時向所在社區(居委會)報告。
  八、原則上實行封閉式管理,有條件的單位實行了封閉式管理,憑證出入,外來人員及車輛嚴禁進入。實行封閉式管理的單位,復工復產人員到崗后無特殊情況的,不得離開單位,再次返回單位必須重新履行排查、測溫等防疫程序。
  九、嚴格控制會議聚集,取消一切大型集會活動,推廣使用網上辦公和視頻會議,對于確需召開30 人以上現場會議的,須報經集團公司疫情防控領導小組辦公室批準。
  十、加強個人防護復工復產人員要注重個人衛生防護,把戴口罩、勤洗手、 常通風、不聚集等作為工作紀律嚴格執行。在公共區域必須全程佩戴口罩,非工作需要,避免串門走動。單位內部食堂、 餐廳不配備公用餐具,所有人員就餐一律使用自帶餐盒、個別就餐,不得桌餐、聚餐,餐廳進出口實行單通道進出,購買飯菜不得停留。
  十一、嚴格控制出差和檢查疫情防控期間,原則上不安排出差,不開展與疫情防控 工作無關的各類監督檢查、調研服務等活動,確需出差或下 基層開展工作的,須報集團公司疫情防控領導小組辦公室批。 
  十二、嚴格公共場所衛生消殺辦公區、職工食堂、宿舍、會議室、人行過道、電梯、浴室、衛生間等人員密集場所每天不少于2 次防疫消毒。辦公室等工作場所由職工自行消殺、通風,各單位要加強對酒精等消毒用品的安全使用管理。
  十三、加強健康檢測疫情防控期間,要建立全員健康檢測制度,每天對職工進行體溫檢測和健康詢問,原則上每人一天測溫2 次,并將健康狀況記錄在冊。若發現發熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀的,立即聯系發熱門診醫療機構,及時規范送診,并視診治情況及時向所在社區(居委會)報告。
  十四、加強宣傳教育,集團公司企業宣傳部門要充分網站、微信群、QQ 群、電話等方式宣傳,全面加強疫情防控措施和防治知識的宣傳,提高全員防控意識和能力,將疫情防控措施和要求明確傳達到每一位員工。
  十五、強化督查檢查各單位要抽調專人成立督查組,加強對疫情防控組織、防疫措施落實、重點工作推進、宣傳教育引導、值班值守等 情況開展現場動態監督檢查,發現問題立即予以糾正。對防 疫措施落實不力造成不良后果的,按照相關規定嚴肅追責問。
  抗擊疫情,你我同行。一筆筆愛心捐款,一批批愛心物資,一件件愛心善舉的背后,是天天傳奇集團向奮斗在疫情防控一線工作人員表達的深深敬意,用愛心為疫情防控工作凝聚力量。一大批愛心的企業、慈善人士心系社會慷慨捐贈的善舉,進一步凝聚了全國人民的向心力,更加堅定了全民防控疫情的信心和決心。
  我們堅信,在以習近平同志為核心的中共中央的堅強領導下,在各方力量的聯防聯控下,在全國無數企業的共同努力下,一定能夠戰勝困難,奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利。
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